1. Informatique et logiciels bureautiques
- Apprentissage du Pack Office : Word - Excel - PowerPoint
- Apprentissage d'EBP Comptabilité
- Apprentissage d'EBP Gestion immobilière
2. Le cadre juridique de la gestion d'immeuble
- Les textes qui encadrent l'activité de la gesiton locative
- Les règles de droit applicables aux baux d'habitation, bail commercial et bail professionnel
3. De la recherche du locataire à son entrée dans les lieux
- la recherche de locataire
- la visite de logement
- la prise de garantie à l'égard du locataire
- l'établissement du contrat de location
- la réalisation des états des lieux d'entrée, de sortie et le chiffrage
- la gestion des assurances obligatoires
- les aides au logement
4. La gestion comptable et financière des baux en cours
- L'organisation du quittancement
- La gestion comptables des charges et travaux locatifs
- Le traitement des changements de locataires
- Les charges déductibles et non déductibles du revenu foncier
- La gestion des impayés de loyer
5. La fin du bail
- Le congé donné par le bailleur ou le locataire
- La clôture du dossier
6. Le cadre juridique de la copropriété
- La législation en vigueur
- Le règlement de copropriété
- Le rôle et les missions des différents acteurs de la copropriété
- La préparation, le déroulement et la tenue administrative des Assemblées Générales
7. La gestion budgétaire de la copropriété
- La répartition et les critères d'affectation des charges
- Le budget de la copropriété
- L'engagement des dépenses et la trésorerie
- Le financement des travaux
- Le recouvrement des charges de copropriété
- La gestion des mutations des lots
- L'approbation des comptes
8. Le contecte particulier des logements sociaux
- Les conditions d'attribution de logements sociaux
- Le Supplément de Loyer de Solidarité
9. La gestion des conflits
10. Aide à la recherche d'emploi
- Elaboration du Curriculum Vitae
- Rédaction de la lettre de motivation
- Réponse aux demandes de stage et d'emploi
- Simulation(s) d'un entretien d'embauhe
- Contact avec les employeurs (300 bailleurs)
- Suivi après intégration en poste
11. Stage en entreprise (facultatif)